财务总监眼中的会计管理企业会计人才建设不用愁
考取全国会计领军人才是一件难事,但如果有地方平台的托举,可能就容易多了。
广西华蓝设计(集团)有限公司计划财务部部长李嘉经历过两次全国会计领军人才考试,第一次以失败告终,在广西“十百千”拔尖会计人才培养工程读了半年后,又参加了第二次考试,顺利通过。
在进入全国会计领军班后,李嘉经常能听到同学们对广西重视会计人才培养工作的羡慕,“自治区财政厅会计处对人才培养的重视,影响了广西绝大部分的企业,对于我们每年到上海国家会计学院等地的培训,集团都特别支持,单位还报销差旅费等。”“自治区财政厅会计处不仅为我们搭建了培养平台,还为我们搭建了很多人才使用平台。”在就读“十百千”会计人才培养工程时,李嘉还是计划财务部副部长,这几年来,她不仅职位得到了晋升,还成为了广西会计咨询专家、广西高级会计师评审委员会委员。
作为企业分管财务的副总,广西交通投资集团有限公司副总经理李东每年和自治区财政厅会计处打的交道也不少,“我们是广西内控试点企业之一,他们针对内控相关制度建设等内容举办了几次讲座和培训,很及时地为我们弥补了理论和操作上的盲区。”目前,广西交通投资集团有限公司有12名“十百千”学员,“因为‘十百千’这个项目,目前我们集团的会计人才形成了很好的梯队,每年都有学员毕业,也有新学员入学,在带动财务团队进步方面起到了非常重要的作用。这12名员工大部分都是在集团的二级单位担任副总经理兼总会计师,或财务部部长,受到重用。”李东说。
受到广西会计人才培养的氛围影响,最近几年广西交通行业在自治区财政厅的指导下,每年在行业内也办了不少会计人员培训班,效果明显,“针对行业、企业特色办会计人员培训班已经成为广西的一大特色,希望以后广西每个大型企业集团都有属于自己的‘十百千’人才。”李东说。