日前，财政部发布2016年内控工作要点，明确今年将从4个方面推进内控工作，具体包括将以内控制度的有效执行为切入点和着力点，重点推进风险事件应对、内控信息化、考核评价及结果运用、内控专项检查等工作，强化内控责任追究。
在狠抓内控制度执行方面，一是内控办将充分发挥组织牵头作用，通过工作实践进一步明确、细化各级内控管理机构的责任，督促各单位坚持不懈抓好内控制度实施，对单位内部出现的风险及时整改、留案备查，重点防范财政政策制定、预算编制执行等财政核心业务风险，保障财税体制改革任务顺利完成。二是重点抓好内控风险事件应对过程的报告、统计、考评工作，监督各单位及时、完整报告风险事件，对风险事件及其应对情况进行通报。
三是进一步加强责任追究。
在完善内控制度和办法方面，内控办将协调有关牵头单位及时修订、调整、完善现有专项内控办法，做好现有文件的清理和现有制度的完善工作，制定颁布《世贸规则履行内部控制办法》《财政部机关预算资产财务管理内部控制办法》，起草、制发《财政部内控风险事件处理和结果应用办法》《财政部内控检查办法》，并要求部内各单位、专员办根据专项内控办法和相关内控制度的变化及时补充完善内控操作规程，建立正常的内控制度完善机制。与此同时，内控办还将全力做好内控信息化工作。
在建立内控考核评价体系、强化结果运用方面，内控办将抓紧拟定和实施考核评价办法，在此基础上，逐步建立一套符合财政部业务特点的，科学、合理、严谨、公平的考核评价指标体系。同时，逐步完善内控考核评价的结果应用机制，与年度考核、干部选拔任用和奖惩有效衔接。同时，内控办将内外结合，建立内控有效性验证机制。
在持续推动财政系统内控建设方面，内控办将根据《财政部关于加强财政内部控制工作的若干意见》的要求，拟于2016年年中挑选内控工作最有特点和成效或力度最大的省份召开座谈会，总结现阶段财政系统内控建设工作，共同探讨财政系统内控建设的重点和关键环节。