各市州财政局，省直各部门，各大中型企业、金融机构、会计师
事务所、资产评估机构，各中央驻青企业、驻青金融机构：
为认真贯彻落实全国财政系统人才工作会议精神，深入实施
人才强省战略，培养和造就一支在推进会计理论和实践发展中发
挥重要引领作用的高端会计人才队伍，更好地发挥会计在经济社
会发展中的基础性和支撑性作用，根据省委人才工作领导小组办
公室《关于印发 2023 年度“昆仑英才”行动计划实施方案的通知》
（青人才字〔2023〕9 号）、《关于开展 2023 年度“昆仑英才”行
动计划申报推荐工作的通知》（青人才字〔2023〕10 号）工作安
青海省财政厅文件
青财会字〔2023〕1039 号
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排，组织开展 2023 年度青海省“昆仑英才·高端会计人才”（企
业类）选拔培养工作。现将有关事项通知如下：
一、选拔条件
（一）选拔对象
在我省各大中型企业、金融机构、会计师事务所、资产评估
机构、中央驻青企业或驻青金融机构从事会计核算、实行会计监
督等会计工作的人员。
（二）申报条件
1.遵守《中华人民共和国会计法》等相关法律法规，遵守会
计职业道德。
2.通过全省“会计人员信用信息管理平台”信息采集。
3.具有本科学历，从事会计工作 5 年以上(含 5 年)。
4.具备中级以上（含中级）会计、审计、统计、经济（财政
税收专业）技术资格，或具有注册会计师、资产评估师资格，或
具有会计类专业博士学位（学历）。
5.年龄一般不超过 45 周岁（年龄计算时间截至 2023 年 9 月
1 日），身体健康。
6.获得所在单位的同意和支持。
7.本人承诺入选青海省高端会计人才后持续在我省工作年限
不少于 5 年。
对取得突出成绩、条件特别优秀的申报人员，年龄条件可适当放
宽。最近 5 年内因违法、违纪、违规行为受过刑事、民事、行政
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处罚或党纪政纪处理，或因直接过失给本单位造成不利后果或不
良影响的，不得申报。申报人所在单位最近 5 年内存在严重违反
会计法及有关财经法律法规的行为，且与申报人执业活动或职权
范围有直接关系的，不得申报。
二、选拔程序
（一）申报
1.申报人登录青海省会计信息服务平台（http://www.
qhkjw.gov.cn:8080/qhcms）下载申报材料电子文本（见附件），
按要求填写《青海省“昆仑英才·高端会计人才”（企业类）选
拔培养申请表》（以下简称《申请表》），经所在单位审核同意
并出具申报人选推荐报告，将申报人选推荐报告、《申请表》及
附件材料按时间先后顺序合并装订成册，A4 纸双面打印，加盖申
报单位公章。申报材料包括纸质申报材料一份和电子文档，电子
文档内容须与纸质材料一致。
2.申报人按照属地原则，将申报材料及证书原件（学历、学
位、专业技术资格证书、注册会计师证书等）报工作单位所在市
州财政部门。各市州财政部门对申报材料及证书原件进行认真审
核（证书原件审核后当场返还），并在《申请表》上签署意见盖
章后，统一报省财政厅复核。中央驻青企业、驻青金融机构、省
属企业、金融机构及会计师事务所、资产评估机构可直接报省财
政厅审核。
3.各相关单位务必于 8 月 31 日前将申报材料报送至省财政
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厅。
（二）笔试
笔试由省财政厅统一组织命题，实行闭卷考试，考试范围包括财
经法规、会计准则制度、财务管理、财经政策和财经前沿知识等。
笔试时间、地点另行通知。
（三）面试
笔试结束后，省财政厅组织有关专家对试卷及申报材料进行审
阅，按照分数高低依次确定入围面试人员名单，名单在青海省会
计信息服务平台予以公布。面试由省财政厅统一组织命题，主要
考察综合分析能力、组织协调能力、应变能力、人际交往能力、
语言表达能力、逻辑思维能力以及与职位相匹配的其他能力等。
面试时间另行通知。
（四）公示
省财政厅根据选拔考试的结果确定培养对象，培养对象在省财政
厅门户网站、青海省会计信息服务平台公示，公示期为 5 个工作
日。
三、培养方式
（一）培养周期。培养周期为 3 年，分为两个考核周期。第
一个考核周期为第 1 年，第二个考核周期为第 2 至 3 年。每个考
核周期结束时，通过考核评价机制，形成量化考核结果。通过周
期考核和最终考核，对考核通过的人员，颁发《青海省高端会计
人才证书》。
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第一个考核周期，即知识拓展阶段，重在培养专业素养。该
周期以组织教学、跟踪管理为主，着重培养学员的专业素养，努
力提高学员的理论水平、管理意识以及分析判断、沟通协调、团
队精神等素质，提升学员的道德修养、职业使命感和社会责任感，
为学员实现从执行者向管理者、领导者、决策者的转变夯实基础。
第二个考核周期，即能力提升阶段，重在培养综合管理能力。
该周期以工作实践、交流学习为主，着重提高学员的战略管理能
力、决策能力、组织能力、沟通能力，强调对学员实际工作能力
的考察，发挥优秀学员的带动作用，提升学员在行业中的知名度
和影响力，帮助学员实现从执行者向管理者、领导者、决策者的
角色转变。
（二）培养内容。我省高端会计人才培养工程着眼于服务我
省经济社会发展对高端会计人才的需求，具体分基础知识、专业
知识和综合素养等三方面设置课程模块，重点培养学员灵活掌握
运用财税金融、会计审计、公司治理、管理会计、风险管控、信
息技术、英语等方面知识的能力，以及促进个人综合素养的提升。
（三）培养方式。采取集中培训与跟踪管理相结合，课堂教
学与应用研究相结合的培训方式。集中培训和课堂教学以专题讲
座、专题研讨、案例讨论、论坛等方式为主；跟踪管理和应用研
究以学员在职自学为主，完成培训管理部门规定的自学任务，定
期参与专属网络论坛的讨论，按时完成学习心得体会、读书笔记、
业绩报告、专业论文、分组课题报告、案例研究报告、调研报告、
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考察报告等，提升学员理论联系实际、解决实际问题的能力。通
过建立学习、研究、实践、交流平台，系统学习知识、分享实践
成果、强化能力建设，不断完善学员知识结构，进一步提升学员
综合素质。
（四）培养管理。按照考核周期，对学员参加集中培训情况、
完成指定自学任务情况、讲课及案例分享情况、发表学术论文情
况、参加论坛情况、参加网络交流情况、工作业绩、职务晋升情
况、获奖情况、单位满意度等进行量化考核，结合学员的综合素
质和发展潜力，实行考核淘汰机制。同时，建立省高端会计人才
培养档案信息库，实行动态跟踪管理。
四、支持措施
（一）坚持“培养与使用相结合”，引导用人单位加大对青
海省高端会计人才的使用力度，积极向国有大型企业等推荐。
（二）同等条件下，在会计先进评选、职称评审、聘用、职
务晋升中优先。
（三）纳入我省高级会计师资格评审专家库，推荐全国高端
会计人才培养。优先推荐参评青海省优秀专家，参评“百千万人
才工程”领军人才、青海省有突出贡献专家、享受政府特殊津贴
专家人选等，积极推荐进入财政部“一库两池一室”、国家人才库
等。
（四）优先参加省财政厅、有关院校及培训机构组织的科研、
学术等活动。
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五、培养经费
省财政厅承担选拔、培养费用。培训期间食宿费、往返交通费学
员自理，所在单位可按标准给予补贴。
六、联系方式
联系部门：青海省财政厅会计处
联系电话：0971—3660218
电子邮箱：1073832349@qq.com
附件：1.青海省“昆仑英才 高端会计人才”（企业类）选拔
培养申报表
2.青海省“昆仑英才 高端会计人才”（企业类）选拔
培养申请表附件清单
3.承诺书模板
2023 年 8 月 10 日
信息公开选项：主动公开
抄送：本厅人事处、工信商贸处、金融处，存档。
青海省财政厅办公室 2023 年 8 月 10 日印