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  •  上市公司在授予激励对象限制性股票时,应当确定授予价格或授予价格的确定方法。 授予价格不得低于股票票面金额,且原则上不得低于下列价格较高者:(1)股权激励计 划草案公布前...
    作者:奥财网校
    | 2021-07-30
  •  采用股票期权激励方式的,应当设置行权限制和行权有效期,并按设定的时间表分 批行权: 行权限制期为股权自授予日(授权日)至可行权日止的期限。行权限制期原则上不 得少于两...
    作者:奥财网校
    | 2021-07-30
  •  上市公司的股权激励计划的有效期从首次授予日起不得超过10年。 上市公司在推出股权激励计划时,可以设置预留权益,预留比例不得超过本次股权 激励计划拟授予权益数量的20%...
    作者:奥财网校
    | 2021-07-30
  •  上市公司主要釆用两种方式解决股权激励股票的来源,即向激励对象发行股份和回 购公司自己的股份。上市公司可以回购不超过公司已发行股份总额的5%用于奖励公司 员工。实际操作上...
    作者:奥财网校
    | 2021-07-30
  •  上市公司制定股权激励计划的,应当在股权激励计划中载明以下事项:(1)股权激 励的目的;(2)激励对象的确定依据和范围;(3)拟授出的权益数量,拟授出权益涉及 的标的股票...
    作者:奥财网校
    | 2021-07-30
  •  公司实施股权激励应当符合一定条件。我国证券监管部门、国有资产管理部门、财 政部门等对一般的上市公司、科创板上市公司、国有控股境内和境外上市公司实行股权 激励计划的条件作...
    作者:奥财网校
    | 2021-07-30
  •   虚拟股票 虚拟股票是指公司授予激励对象一种虚拟的股票,激励对象可以根据被授予虚拟股 票的数量参与公司的分红并享受股价升值收益,但没有所有权和表决权,也不能转让和 出...
    作者:奥财网校
    | 2021-07-30
  •  股票增值权是指公司授予激励对象在未来一定时期和约定条件下,获得规定数量的 股票价格上升所带来收益的权利。被授权人在约定条件下行权,上市公司按照行权日与 授权日二级市场股...
    作者:奥财网校
    | 2021-07-30
  •  限制性股票是指激励对象按照股权激励计划规定的条件,获得的转让等部分权利受 到限制的本公司股票。限制性股票在解除限售前不得转让、用于担保或偿还债务。 相比较而言,股票期...
    作者:奥财网校
    | 2021-07-30
  • 股票期权是指公司授予激励对象在未来一定期限内以预先确定的价格(行权价)和 条件购买公司一定数量股票的权利。激励对象有权行使或放弃这种权利,但不得用于转 让、担保或者偿还债务。 股...
    作者:奥财网校
    | 2021-07-30
  •  股权激励主要是指上市公司以本公司股票为标的,对激励对象进行的长期性激励。 激励对象可以包括上市公司的董事、高级管理人员、核心技术人员或者核心业务人员, 以及公司认为应当...
    作者:奥财网校
    | 2021-07-30
  • 3. 境外经营净投资套期。 对境外经营净投资的套期,包括对作为净投资的一部分进行会计处理的货币性项目 的套期,应当按照类似于现金流量套期会计的规定处理: (1)套期工具形成的利...
    作者:奥财网校
    | 2021-07-30
  •  2. 现金流量套期。 现金流量套期满足运用套期会计方法条件的,应当按照下列规定处理: (1) 套期工具产生的利得或损失中属于套期有效的部分,作为现金流量套期储备, ...
    作者:奥财网校
    | 2021-07-30
  •  1. 公允价值套期4 公允价值套期满足运用套期会计方法条件的,应当按照下列规定处理: (1) 套期工具产生的利得或损失应当计入当期损益。如果套期工具是对选择以公允 ...
    作者:奥财网校
    | 2021-07-29
  •  公允价值套期、现金流量套期或境外经营净投资套期同时满足下列条件的,才能运 用套期会计准则规定的套期会计方法进行处理: 1. 套期关系仅由符合条件的套期工具和被套期项目...
    作者:奥财网校
    | 2021-07-29
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